中日两国休假制度比较_日语论文开题报告
编 辑:日语论文网发布时间:2023-02-01

选题的背景、意义

圣经《创世记》的历史记载,上帝用六日造天地万物,第七日安息,规定第七日为圣安息日。1948年,联合国也通过了《世界人权宣言》,表示“人人有享受休息和闲暇的权利,包括工作实践有合理限制和定期给薪休假的权利。”自古以来,人们就制定了休假的体系,包括节日与休做。建国之后我国又制定出法定节假日,进一步完善与保障我们的休假权利。随着时代的发展,我国的法定假日在增加,然而同时也出现了诸多问题。并且近几年,随着物质生活的提高,人们开始关注带薪休假制度,希望能进一步满足自己的精神需求。而邻国日本,与中国相似,经历过经济高速发展时期,又同属东亚文化。本文将从中日两国的休假制度入手,介绍两国休假制度,并且进行对比。最后浅谈日本休假制度对我国的借鉴和带薪休假制度的情况。 

相关研究的最新成果及动态 

由于国内近几年的黄金周政策,导致人们的关注焦点聚集在黄金周前后,特别是黄金周旅行与交通方面。而很少关注到休假制度本身。而日本颇具特色的祝日休假制度,导致其很难有中国这样的迁徙式的“小长假”,因此两国的横向对比资料较少。而日本受古中国影响较深,两国休假制度的发展具有相似性,并且资料比较充足。而近来国内对带薪休假的呼声愈来愈高,对于日本带薪休假制度研究也不断增加。 

休假制度已经成为法律进入法典,所以可以具体查询假期包括节日的来历以及发展。中日两国除了法定节假日之外,还有受本民族的文化以及外来节日的影响,有不成文的“法定节日”。 


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